Abteilungsleitung Pflege für Kinderklinik (m/w/d)

Numero di codice, Cipher: GGIn0522FP_US_MH1537

Wir suchen für ein Klinikum in Niedersachsen eine/n

Abteilungsleitung Pflege für die Kinderklinik (m/w/d)

Das Klinikum ist mit rund 600 Betten und mehr als 20.000 stationären und etwa 40.000 ambulanten PatientInnen ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin sichert mit einem breiten Spektrum moderner Diagnose- und Therapiemöglichkeiten die kinder- und jugendmedizinische Versorgung von PatientInnen aus mehreren Städten und Kreisen der Region. Kinder und Jugendliche aller Altersgruppen werden mit internistischen, neurologischen, chirurgischen und urologischen Erkrankungen sowie mit Hals-, Nasen- und Ohrenerkrankungen behandelt. Für kindliche und jugendliche NotfallpatientInnen besteht rund um die Uhr eine Notfallsprechstunde.


Ihre Vorteile:

  • Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Attraktive Vergütung
  • Unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit
  • Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch eigene Bildungsakademie
  • Vielfältige Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
  • Umfangreiche Arbeitgeberleistungen
  • Familienfreundlicher Arbeitsort mit allen Schulformen

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung und Überwachung der Personaleinsatzplanung
  • Personalentwicklungsorientierte Mitarbeiterführung unter Anwendung der ent-sprechenden Rechtsvorschriften sowie Einhaltung der Arbeitsstättenverordnung
  • Teilnahme an Leitungs- und Teambesprechungen
  • Sicherstellung und Überwachung der Fortbildungsplanungen
  • Optimierung von Arbeitsstrukturen
  • Umsetzung der praktischen Ausbildung unter Berücksichtigung der geltenden Rechtsvorschriften
  • Neuentwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten
  • Qualitätsentwicklung und -sicherung der Pflege (z. B. Level II-neonatologische Versorgung, geburtshilfliche Versorgung, qualifizierte Stillberatung, pädiatrische Versorgung)
  • Analytische Überwachung des Beschaffungsmanagements unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten
  • Überwachung und Erstellung der Stellenpläne
  • Zuarbeit im Personalcontrolling
  • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben

Unsere Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation sowie abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege oder vergleichbare staatliche Anerkennung, idealerweise Abschluss eines Studiums
  • Professioneller und klarer Führungsstil in Verbindung mit der Koordinierung mehrerer Beschäftigter
  • Sehr hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten
  • Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Kreativität und Belastbarkeit verbunden mit Organisations- und Planungskompetenz
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Kenntnisse und sichere Anwendung von Microsoft Office
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Dann berichten wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch mehr über Ihre Möglichkeiten und Ihre Chancen. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns eine E-Mail um ein unverbindliches Beratungsgespräch zu vereinbaren.

Wir freuen uns auf Sie, Ihre Fragen beantwortet gerne: 
 

Mag. Katharina Seitz
Tel.: +43 (0)1 798 2527
E-Mail: kseitz@goinginternational.org
Dr. Gerhard Polak
Tel.: +43 (0)1 798 2527
E-Mail: gpolak@goinginternational.org
 
Germany
Città / Regione
Niedersachsen - Küstenregion
Pflegedienstleitung
Lo Stipendio / Salario
Für diese Funktion wird eine der anspruchsvollen Tätigkeit entsprechende leistungsgerechte Vergütung angeboten.
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GOING INTERNATIONAL
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